Semana del Orgullo”Hace años que venimos trabajando con la diversidad e inclusión. Bajo la campaña #SéVos, invitamos a ser quienes somos y sentir orgullo de lo que somos”, Milagros García Romero de Newsan.
Newsan, uno de los principales grupos empresarios del país, visibiliza su compromiso con la diversidad a través de #SéVos, una campaña que refleja el camino recorrido e invita a las personas a ser quienes son y sentir orgullo por ello, valorando la pluralidad de voces, miradas y formas de percibir el mundo.
“Hace años que venimos trabajando con la diversidad e inclusión. Bajo la campaña #SéVos, invitamos a ser quienes somos y sentir orgullo de lo que somos”
Hace varios años elaboraron un masterplan que se nutre del “Mapa de la Diversidad”, un autodiagnóstico que realizan de manera periódica para conocer con mayor profundidad a los equipos y sus percepciones en materia de diversidad. Su estrategia de diversidad e inclusión atraviesa a toda la organización y trasciende a sus grupos de interés. De esta manera, impulsan la revisión de procesos, políticas, protocolos y licencias con perspectiva de diversidad, promoviendo la inclusión, el respeto hacia todas las identidades, el desarrollo de talento, y realizando campañas de capacitación y sensibilización a lo largo de toda la cadena de valor.
